Careers
크리엠은 2024년 7월 설립 후 초기 투자 없이 첫 달부터 매출을 냈고, 6개월 만에 8명, 1년 만에 20여 명의 팀으로 성장했습니다. 지금이 가장 빠르게 배우고 가장 크게 기여할 수 있는 시기입니다.
Process
채용은 최대 3단계로 진행되며, 단계별 결과는 빠르게 안내드립니다.
이력서와 간단한 자기소개를 검토합니다. 형식보다 경험과 태도를 봅니다.
포지션에 따라 15분 내외의 전화 인터뷰를 먼저 진행합니다. 이 단계 없이 바로 대면 인터뷰로 안내드리는 포지션도 있어요.
실무와 컬처핏을 함께 봅니다. 강남역 8번 출구 도보 3분 사무실에서 진행합니다.
Open Positions
아래 공고는 다양한 채용 플랫폼에서도 진행 중입니다. 어디로 지원하셔도 같은 기준으로 꼼꼼히 검토합니다.
* 마케팅 실무 스킬과 업계 현황을 하나씩 교육하려고 하니, 경험이 없다고 망설이지 마시고 지원해 주세요 :)
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이 포지션에 지원하기 →포지션을 클릭하면 바로 지원할 수 있습니다. 이력서 · 포트폴리오는 파일 첨부 또는 링크로 제출할 수 있습니다 · 문의 hr@cre-m.com
Office
강남역 8번 출구에서 도보 3분. 개인 장비와 포커스룸, 촬영 스튜디오까지 — 쾌적한 환경에서 일에만 집중할 수 있습니다.





서울 서초구 서초대로 398 그레이츠 강남 5, 7층 · 오피스 자세히 보기 →
Culture & Benefits
좋은 문화는 구호가 아니라 일하는 방식이라고 믿습니다. 네 가지 원칙 위에서 각자가 자기 일의 주인이 되고, 그렇게 쌓인 한 사람의 성장이 그대로 회사의 속도가 됩니다.
자율적으로 일하면서도 협업을 아끼지 않습니다. 동료의 문제를 내 문제처럼 함께 풀 때 가장 빠르다고 믿습니다.
열려있는 피드백 문화를 지향합니다. 직급 대신 데이터와 논리로 말하고, 어제의 방식을 오늘 다시 의심합니다.
주도적으로 수행하고 결과에 책임을 가집니다. 연차와 상관없이 한 사람이 프로젝트 하나를 끝까지 맡습니다.
모든 의사결정의 출발점은 고객입니다. 고객의 불편에 집요하게 파고들어, 해결될 때까지 놓지 않습니다.
작게, 오늘 바로 시도합니다
느낌이 아니라 숫자로 검증합니다
열린 피드백으로 즉시 고칩니다
더 큰 실행으로 스케일업